Sur La Route de l'Emploi, une étape "Restos du Cœur" incontournable




Précarité : sortir de son quartier pour s'en sortir


Ce 12 décembre 2021, le Télégramme a publié un article titré À Lorient, la Route de l'Emploi passe par les Restos du cœur, une occasion pour nous de vous en dire plus sur cet accompagnement vers l'emploi signé AGORA Services.




Photo issue de l'article représentant Grégory Le Lan (AGORA Services), Blandine Guymard (Restos du cœur), Cyrielle Tourneux (AGORA Services), Bertrand Curé (Restos du cœur).


L'isolement, premier symptôme de la précarité, provoque une réaction en chaîne problématique pour les personnes qui en souffrent : déplacements restreints, moins de contacts extérieurs, moins d'accès aux nouvelles technologies et une sensation de ne plus être en phase avec une société où tout va de plus en plus vite... Et quand le sentiment de honte et/ou la démotivation s'en mêlent, c'est un mur insurmontable qui se dresse autour de ces personnes. Insurmontable ? Peut-être pas. Travailleurs sociaux et œuvres caritatives font le même constat : si l'on ne vient pas chercher les personnes en situation de précarité, elle n'en sortiront pas toutes seules.


Le lieu de résidence ne doit être un frein à l'emploi


C'est ainsi qu'est née la Route de l'Emploi, un dispositif d'insertion professionnelle pour les personnes âgées de plus de 26 ans et résidant dans les Quartiers Politiques de la ville et/ou bénéficiaires du RSA. Le but de ce dispositif et de proposer des permanences au cœur de ces quartiers afin de venir chercher le public sur son territoire, débloquer les freins à la mobilité et le guider vers les opportunités professionnelles de son agglomération.


Approcher les bénéficiaires des Restos du cœur résonne donc comme une évidence et depuis un an, ce partenariat a permis à Grégory Le Lan, conseiller en insertion professionnelle, de rencontrer 40 bénéficiaires des Restos du cœur à Lorient et mettre en place 19 parcours accompagnés.


Qu'est-ce que la Route de l'Emploi ?


L'accompagnement individuel de La Route de l'Emploi, c'est un premier entretien au cours duquel votre référent fait le point avec vous sur votre situation professionnelle. A l'issue de cette première rencontre se dessine un plan d'action personnalisé.

Votre plan d'action s'articule, entre autres, autour des points suivants :

- comprendre vos freins à l'insertion et y remédier,

- identifier et mettre en valeur vos compétences, les atouts de votre parcours professionnel et les qualités de votre profil,

- trouver et tester des pistes d'emploi (stage, bénévolat, emploi aidé...),

- maîtriser les outils de recherche d'emploi.


Un suivi 3 mois après la fin de l'accompagnement vient poser le bilan du parcours et celui-ci est très majoritairement positif. En 2021, 95 % des bénéficiaires se sont dits satisfaits de La Route de l'Emploi et le recommanderaient autour d'eux. Sur tous les bénéficiaires de l'année 2021, 62 % d'entre eux ont atteint leur objectif d'insertion à l'emploi ou à la formation. Des chiffres qui encouragent AGORA Services à toujours innover pour l'insertion professionnelle et créer des partenariats pertinents, comme ici avec les Restos du cœur.


La Route de l'Emploi vous accompagne à Auray, Hennebont, Lanester et Lorient.



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